Oktober 2009

News

Quelle-Pleite: Nürnberg in Nöten

Die Quelle-Insolvenz betrifft nicht nur die Arbeitsplätze im Konzern, sondern in der gesamten Metropol-Region Nürnberg/Fürth. Wie dieser erneute Rückschlag, nach Grundig und AEG, überwunden werden soll lesen Sie in der Reportage auf Unternehmer.de.

unternehmer.de30. Oktober 2009

EDV-, Online- und Medienrecht – Urteile im Juli 2014

News

Quelle: „Ich habe selten einen so arroganten Menschen erlebt, schreiben Sie das!“

Der Untergang von Quelle hat weit über die Region Nürnberg/Fürth hinaus für große Bestürzung gesorgt. Was in den großen Zeitungen an Nachrichten zu diesem Thema geschrieben wurde, lesen Sie in der Reportage bei Unternehmer.de.

unternehmer.de30. Oktober 2009

News

Was wird aus den Quelle-Mitarbeitern?

4000 bedrohte Jobs und viele Fragen: Welcher Zukunft gehen die Mitarbeiter des gefallenen Riesen Quelle entgegen? Lesen Sie die Reportage auf Unternehmer.de.

unternehmer.de29. Oktober 2009

News

Quelle: Aufstieg und Fall eines Unternehmens

82 Jahre Firmengeschichte im Zeitraffer: Lesen Sie, wie es mit dem Versandhandelriesen Quelle begann und endete.

unternehmer.de29. Oktober 2009

News

Der tiefe Fall von Quelle

Einst ein Gigant im deutschen Versandhandel, ist die Quelle nun endgültig Geschichte. Lesen Sie unsere Reportage zum Untergang von Quelle.

unternehmer.de28. Oktober 2009

Marketing Verkaufen

Erfolgreich verkaufen: Wie Sie Ihre Abschlussquote erhöhen

Um erfolgreich die Abschlussquote beim Verkaufen zu erhöhen, sollte man in einem Vorabschluss die Kaufbereitschaft des Kunden testen und durch Weichmacher-Worte Druck aus dem Gespräch nehmen.

Anne M. Schüller28. Oktober 2009

Management

Manager nach der Kündigung: Der weite Weg zum neuen Job

Für Manager und Führungskräfte ist es nach einer Kündigung oft ein langer Weg zu einem neuen Job. Lesen Sie hier, worauf Sie nach Kündigung und bei Jobsuche achten müssen.

Andreas Wollny27. Oktober 2009

Personal-Training: Potenziale der Mitarbeiter erkennen und fördern

Management

5 Tipps für ein gutes Betriebsklima

Um Frust und Ärger mit Mitarbeitern vorzubeugen sollten Vorgesetzte sich an Regeln halten. Das Betriebsklima wird besser durch Ansprechbarkeit, Ehrlichkeit und Höflichkeit.

unternehmer.de23. Oktober 2009

Finanzen

Kleinunternehmer-Regelung nur bei niedrigen Betriebsausgaben

Bei der Gründung eines Kleinunternehmens sollte man beachtet, ob sich die Nutzung der Kleinunternehmer-Regelung aufgrund der Umsatzsteuer wirklich lohnt und wie sich dies auf die Finanzen auswirkt.

unternehmer.de23. Oktober 2009

Einkaufen im Geschäft statt im Internet – die Stärke des Einzelhandels ist das Personal

Marketing

8 Gründe, warum Kunden kaufen

Um neue Kunden zu gewinnen und zu binden sollte man im Marketing und vertrieb für Kundenbindung und Akquise beachten, dass Kunden beim Kauf nicht die Eigenschaften der Produkte bewerten, sondern ihre eigenen Bedürfnisse, wie Bequemlichkeit, Neugier oder Selbstverwirklichung.

Dr. Doris Doppler23. Oktober 2009

Marketing

Online-Handel: Wie reduziert man die Retourenquote?

Im Online-Handel und E-Commerce ist das Retourenmanagement von hoher Wichtigkeit. Es kann eine stärkere Kundenbindung durch eine Reduzierung der Retourenquote erzielt werden, wenn Aspekte wie Umtausch, Verpackung oder Qualität der Waren beachtet werden.

Sonja Rodenkirchen23. Oktober 2009

Recht

AdWords-Werbung mit „24-Stunden-Service“ nicht wettbewerbswidrig

Liegt Irreführung vor, wenn ein Anbieter in Google-AdWords-Anzeigen mit einer 24-Stunden-Lieferung wirbt, um dann darauf hinzuweisen, dass sich dies einzig auf den Versandzeitpunkt bezieht? Ein Gericht hat nun entschieden.

IT-Recht Kanzlei22. Oktober 2009

Management

Training und Mentoring zahlen sich aus

Um eine optimale Bindung der Arbeitnehmer an ihre Firma zu erlangen, sollte man als Führungskraft auf Mentroing und Training zurückgreifen. Hierbei werden der Karriereplan unterstützt und Emotionen zur Firma aufgebaut.

Andreas C. Fürsattel21. Oktober 2009

Management

Streit, Zoff und Ärger im Büro – reden Sie mehr miteinander!

Wo gearbeitet wird, kann es auch mal knallen: Lesen Sie, wie Sie gesund und produktiv mit Konflikten, Streit und Ärger am Arbeitsplatz umgehen können.

Ines Meyrose20. Oktober 2009

Marketing

Kostenlose Werbung – gibt es das?

Viele Anbieter werben mit dem Versprechen, völlig kostenfrei Kunden mit ihrer Hilfe gewinnen zu können. Ob das wirklich funktioniert und auch wirklich kostenlos ist, lesen Sie in diesem Artikel.

Hermann Hohenberger19. Oktober 2009

Marketing

5 Gründe, warum man Twitter beruflich nutzen sollte

Twitter als Marketing-Tool - wie kann ich mein Unternehmen mit Twitter im Marketing weiterbringen? Hier finden Sie Tipps und Informationen zum Thema Twitter.

Bernhard Lermann16. Oktober 2009

Management

So motivieren Sie Ihre Mitarbeiter zu Höchstleistungen!

Alles Wissenswerte zu den Themen Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation. Lesen Sie, wie Sie als Führungskraft Ihre Mitarbeiter zu Hächstleistungen motivieren können.

Julia Voss15. Oktober 2009

Marketing

Checkliste Online-Relations: So optimieren Sie Homepage & Newsletter!

Lesen Sie, wie Ihre Homepage und Ihr Newsletter gestaltet sein müssen, um erfolgreich und nachhaltig Kunden im Internet zu gewinnen.

Oliver Weiß14. Oktober 2009

Management

15 Gründe, warum Sie Ihr Geschäftsmodell überprüfen sollten!

Es ist wichtig für KMU ihre Geschäftsmodelle zu überprüfen und einen adäquaten Businessplan auszuarbeiten. Hierbei ist es für das Management wichtig Value Proposition, Wertschöpfung, Ertragsmodell, sowie das Angebot für die Kunden und die Infrastruktur zu berücksichtigen.

Monika Birkner13. Oktober 2009

Management

Jahresplanung: Personalentwicklung nicht vergessen!

Bei der Jahresplanung durch das Management sollte man die Personalentwicklung nicht vergessen. Dadurch wird die Effizienz gesteigert und die Mitarbeiter werden in ihrer Karriere gefördert. Wichtig hierfür sind die Jahresgespräche.

Andreas C. Fürsattel13. Oktober 2009

Management

Strukturwandel im Unternehmen – ein langer Weg?

Wer strukturelle Veränderungen in seinem Betrieb herbeiführen will, muss einen langen Atem haben und sich am besten Hilfe von außen holen. Alles Wissenswerte zum Thema Strukturwandel im Unternehmen lesen Sie hier.

Bernhard Kuntz12. Oktober 2009

Management

Corporate Creativity: Unternehmen zu Ideenfabriken entwickeln

Für modernes Management geht es darum, neue Ideen zu fördern und die Motivation der Mitarbeiter zu unterstützen, damit Corporate Creativity entsteht.

Dr. Jens-Uwe Meyer9. Oktober 2009

Müller zu Top-Teams und -Executives coachen und beraten
Die Herausforderungen für Top-Manager sind heutzutage so komplex, dass eine erfolgreiche Bewältigung nur durch ein hochqualifiziertes Team möglich ist. Ghostwriting…
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Philipp zu Erfolgreicher Streamer werden – mit diesen Tipps ist es möglich
Liebes Team, danke für diesen unterhaltsamen und auch spannenden Artikel. Heutzutage wollen viele junge Leute Streamer werden und dies nicht…

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